
LA JUSTICIA DA LA RAZÓN A UGT DECLARANDO ILEGAL EL CESE DE UNA DOCENTE INTERINA POR ESTAR DE BAJA
La sentencia declara discriminatorio el cese de una profesora en situación de incapacidad temporal y refuerza la defensa que desde el sindicato se realiza a favor del profesorado. Para el sector de Enseñanza UGT-SP CyL, este fallo supone un avance en la dignificación de la profesión docente y demuestra que la constancia y el compromiso dan sus frutos, en UGT

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Interinos. Curso 2022/2023. PES y otros cuerpos. Convocatorias extraordinarias. Cuerpo de profesores de música y artes escénicas
Publicado en Educacyl 25 de noviembre de 2022: CONVOCATORIA La Resolución de 24 de noviembre de 2022, de la Dirección Provincial de Educación de Salamanca (647.4 KB) (10 páginas) convoca la elaboración de lista extraordinaria de aspirantes, de ámbito autonómico, para ocupar puestos docentes en régimen de interinidad en las especialidades de Etnomusicología, Musicología, Piano, Repertorio con Piano para Instrumentos y Tecnología Musical del cuerpo

UGT denuncia que el 34,5% del profesorado de la enseñanza pública no universitaria tiene 50 años o más
El 34,5% del profesorado español de enseñanza pública no universitaria tiene más de 50 años, mientras que solo el 6,8% se encuentra por debajo de los 30. Los recortes producidos a partir de la crisis de 2008, que limitaron drásticamente la tasa de reposición de efectivos, y el insuficiente número de convocatorias para la cobertura definitiva de las plantillas han

ELECCIONES ENSEÑANZA 2022.
Programa electoral de UGT para las elecciones sindicales del 1 de diciembre de 2022. Pinchando en cada una de las imágenes podrás acceder al programa de UGT para las elecciones sindicales del 1 de Diciembre.



Interinos. Curso 2022/2023. PES y otros cuerpos. Convocatorias extraordinarias. Cuerpo de profesores de música y artes escénicas
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El 34,5% del profesorado español de enseñanza pública no universitaria tiene más de 50 años, mientras que solo el 6,8% se encuentra por debajo de los 30. Los recortes producidos a partir de la crisis de 2008, que limitaron drásticamente la tasa de reposición de efectivos, y el insuficiente número de convocatorias para la cobertura definitiva de las plantillas han

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