
UGT y CCOO denuncian el secuestro de la negociación colectiva por la Consejería de Educación y exigen el cumplimiento inmediato del Acuerdo de septiembre
Un curso escolar completo después de la firma del acuerdo del 22 de septiembre de 2025 y el reconocimiento de la función tutorial, la reducción de jornada para el profesorado mayor de 55 años y la dotación estructural de plantilla que garantice la correcta atención a las necesidades educativas siguen sin negociarse. Con el 1 de septiembre de 2026 como

UGT y CCOO denuncian el secuestro de la negociación colectiva por la Consejería de Educación y exigen el cumplimiento inmediato del Acuerdo de septiembre
Un curso escolar completo después de la firma del acuerdo del 22 de septiembre de 2025 y el reconocimiento de la función tutorial, la reducción de jornada para el profesorado mayor de 55 años y la dotación estructural de plantilla que garantice la correcta atención a las necesidades educativas siguen sin negociarse. Con el 1 de septiembre de 2026 como

Integración del Profesorado del Cuerpo de PTFP en el Cuerpo de PES. Procedimiento abierto. Tercera resolución. Listados provisionales. Febrero 2026
LISTADO PROVISIONAL DE PARTICIPANTES PROPUESTOS PARA SER INTEGRADOS La Resolución de 18 de febrero de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos (210.1 KB) (2 páginas) aprueba el listado provisional de participantes que se proponen para ser integrados en el Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria, y de aspirantes excluidos, convocado por Orden EDU/628/2023, de 5 de mayo.. Plazo para realizar subsanaciones, alegaciones y

Interinos PES y otros cuerpos: Curso 2025-2026. AISI semana del 16 al 20 de febrero de 2026
La Resolución de 18 de febrero de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos (199.9 KB) (3 páginas) adjudica las sustituciones de los cuerpos de profesores de enseñanza secundaria, profesores especialistas en sectores singulares de formación profesional, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores de música y artes escénicas y profesores y maestros de taller de artes plásticas y diseño, en el procedimiento de

AISI SEMANAL 16-20 FEBRERO ADJUDICACIONES MAESTROS
TOMA DE POSESIÓN (apartado Tercero) El personal que haya obtenido destino deberá efectuar la toma de posesión mañana jueves 19 de febrero de 2026, siguiendo las INSTRUCCIONES y aportando la documentación que al efecto señale la DIRECCIÓN PROVINCIAL DE EDUCACIÓN en la que haya obtenido la sustitución. Direcciones provinciales de educación – Portal de Educación A través de este Formulario Web puede

UGT celebra la semana de la justicia social: construyendo equidad desde las aulas
Desde el Sector de Enseñanza de UGT iniciamos una campaña especial de contenidos pedagógicos y sindicales para conmemorar el Día Internacional de la Justicia Social que se celebrará el próximo 20 de febrero. Durante los próximos tres días compartiremos recursos, materiales históricos y reflexiones que culminarán el próximo viernes con la presentación de nuestras reivindicaciones oficiales. Para nosotros, la justicia

LISTAS EXTRAORDINARIAS DINÁMICAS: FEBRERO. LISTADO DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS
La Resolución de 17 de febrero de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos (538.4 KB) (3 páginas) da publicidad a la relación de personas aspirantes admitidas y excluidas en las listas extraordinarias dinámicas al desempeño de puestos docentes en régimen de interinidad en centros docentes públicos de enseñanzas no universitarias de la Comunidad de Castilla y León, durante el curso escolar 2025/2026, en

CFIE. Asesores y directores. Convocatoria 2023 / 2024 (2)
Publicado en EDUCACyL 26 de mayo de 2023, corregido el 02-06-2023: La Resolución de 19 de mayo de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos (2.4 MB) (26 páginas) (BOCYL de 26-may-2023) convoca concurso de méritos para la cobertura de puestos vacantes de dirección y asesorías de los centros de formación del profesorado e innovación educativa de la Consejería de Educación. Corrección de

Protesta contra el bloqueo del XIII Convenio colectivo de Escuelas infantiles.
*No al bloqueo en la negociación del XII convenio colectivo de escuelas infantiles. *No a los impedimentos y excusas de las patronales. *No a la pérdida continuada del poder adquisitivo de las trabajadoras y trabajadores del sector.

UGT denuncia que el convenio de la enseñanza no reglada lleva a la precariedad a sus 20 000 trabajadores
UGT Servicios Públicos considera que, desde el mismo día de su firma, el IX Convenio de Enseñanza y Formación no reglada está consolidando en la más absoluta precariedad a los más de 20 000 trabajadores del sector. El convenio, actualmente en ultraactividad, tiene los salarios más bajos y las peores condiciones de trabajo de toda la enseñanza, tanto pública como concertada


UGT Servicios Públicos denuncia el exceso de burocracia y reivindica una escuela con más tiempo para la docencia
Aunque España, con un 46,7 %, se encuentra entre los países que mayor porcentaje de tiempo de trabajo dedica a la docencia directa (más de cuatro puntos por encima de la media de la UE22), el Sector de Enseñanza de UGT denuncia la excesiva carga burocrática que soportan los docentes y que ha ido incrementándose como consecuencia de los sucesivos
