UGT y CCOO denuncian el secuestro de la negociación colectiva por la Consejería de Educación y exigen el cumplimiento inmediato del Acuerdo de septiembre
Un curso escolar completo después de la firma del acuerdo del 22 de septiembre de 2025 y el reconocimiento de la función tutorial, la reducción de jornada para el profesorado mayor de 55 años y la dotación estructural de plantilla que garantice la correcta atención a las necesidades educativas siguen sin negociarse. Con el 1 de septiembre de 2026 como
UGT y CCOO denuncian el secuestro de la negociación colectiva por la Consejería de Educación y exigen el cumplimiento inmediato del Acuerdo de septiembre
Un curso escolar completo después de la firma del acuerdo del 22 de septiembre de 2025 y el reconocimiento de la función tutorial, la reducción de jornada para el profesorado mayor de 55 años y la dotación estructural de plantilla que garantice la correcta atención a las necesidades educativas siguen sin negociarse. Con el 1 de septiembre de 2026 como
Concentración de los trabajadores de atención a la discapacidad.
Trabajadores de CyL se han concentrado hoy en la Consejería. Los trabajadores de atención a la discapacidad son psicólogos, cuidadores, enfermeros, educadores, fisios, etc, pero el 80% trabajan en centros privados. Si queremos calidad y condiciones dignas, defendamos lo público.
Convocatoria. «Concursillo». Curso 2023/24.
La Resolución de 6 de junio de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos (1 MB) (16 páginas) (BOCyL de 16 de junio de 2023), convoca, para el curso escolar 2023/2024, procedimiento autonómico de provisión de puestos para su ocupación temporal, en comisión de servicios, por funcionarios de carrera de los cuerpos docentes de enseñanzas no universitarias dependientes de la Consejería de Educación. Anexos
Adjudicación definitiva del concurso de méritos.
Volver Publicado tanto en la web de Ministerio de Educación y FP como en la web de la Consejería de Educación de Castilla y León. Publicado en Educacyl el 15-06-2023: Resolución de 15 de junio de 2023 (187.7 KB) (5 páginas) de la Dirección General de Recursos Humanos de la Consejería de Educación, por la que se establece la fecha en la que los
OPOSICIONES PES Y OC 2023: FECHA COMIENZO PRIMERA PRUEBA, ACREDITACIÓN DEL CASTELLANO Y LUGARES DE CELBRACIÓN
Publicado en EDUCACYL el 07-06-2023: Resolución de 30 de mayo de 2023 (822.5 KB) (4 páginas) , de la Dirección General de Recursos Humanos de la Consejería de Educación, por la que se determina el inicio de la prueba de la fase de oposición del procedimiento selectivo de ingreso para la estabilización de empleo temporal, se indican los lugares en los que las comisiones
OPOSICIONES PES Y OC 2023: FECHA COMIENZO PRIMERA PRUEBA, ACREDITACIÓN DEL CASTELLANO Y LUGARES DE CELEBRACIÓN
Publicado en EDUCACYL el 07-06-2023: Resolución de 30 de mayo de 2023 (822.5 KB) (4 páginas) , de la Dirección General de Recursos Humanos de la Consejería de Educación, por la que se determina el inicio de la prueba de la fase de oposición del procedimiento selectivo de ingreso para la estabilización de empleo temporal, se indican los lugares en los que las comisiones
El profesorado se moviliza. Ni asume ni se conforma
El Sector de Enseñanza de UGT Castilla y León valora de manera muy positiva las concentraciones del pasado 16 de abril donde el impacto, la visibilidad y la capacidad de presión, han situado el conflicto educativo en el centro del debate público. Estas movilizaciones han permitido dar voz al profesorado, que ha expresado de forma clara su hartazgo ante el
Impartición de clases extraordinarias para el curso 2026/27 para el alumnado de 6.º de primaria, dentro del Programa para la Mejora del Éxito Educativo
RESOLUCIÓN de 13 de abril de 2026, de la Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado, por la que se implementa la medida «Transición a la Educación Secundaria Obligatoria: Impartición de clases extraordinarias fuera del horario lectivo durante el curso escolar para el alumnado de 6.º curso de educación primaria» dentro del Programa para la Mejora del Éxito Educativo,
Experiencia Docente Reconocida. Reserva de Plaza: Maestros, PES y OC
Experiencia Docente Reconocida. Reserva de Plaza (Maestros) RESERVA PLAZA-CURSO 2024/2025 La Resolución de 16 de abril de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos (539.5 KB) (2 páginas) reconoce la experiencia docente del curso 2024/2025 a los aspirantes en régimen de interinidad acogidos a la reserva de plaza derivada del Acuerdo de 19 de mayo de 2006, de mejora de las condiciones laborales y
Interinos. Curso 2025 / 2026. PES y otros cuerpos y Maestros. Renuncias AIVI y AISI
PES y OC RENUNCIAS A LOS PUESTOS VACANTES ADJUDICADOS (AIVI): La Resolución de 16 de abril de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos (439.7 KB) (3 páginas) acepta y considera las renuncias a los puestos vacantes en régimen de interinidad adjudicados por Resoluciones de 8 de agosto de 2025 y de 14 de agosto de 2025 por las que se adjudican las vacantes
Experiencia Docente Reconocida. Meses de julio y agosto: Maestros, PES y OC
Experiencia Docente Reconocida. Meses de julio y agosto (Maestros) CURSO 2024/2025: MESES DE JULIO Y AGOSTO La Resolución de 16 de abril de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos (482.6 KB) (2 páginas) reconoce la experiencia docente correspondiente a los meses de julio y agosto de 2025 al profesorado interino que, al finalizar su último nombramiento en el curso escolar 2024/2025, haya superado
